Большой разговор бизнеса, государства и НКО о найме людей с инвалидностью и опытом социальной уязвимости
Тема трудоустройства людей с инвалидностью и опытом социальной уязвимости всё чаще становится предметом открытого разговора между бизнесом, государственными институциями и некоммерческим сектором. Собираемся, чтобы разобраться: что в найме уже работает, что буксует и как сделать, чтобы закрытых вакансий стало больше.
Кинозал
21 мая — закрытый день, стратегическая сессия Ассоциации сопровождаемого трудоустройства по индивидуальным приглашениям.
Онлайн-трансляция начнётся в 12:00 по МСК на странице события в ВКонтакте.
За два дня участники обсудят, как инклюзивный наём из единичных кейсов превращается в устойчивую практику: что уже работает, что мешает масштабированию и что зависит от языка, ожиданий и внутренних процессов компаний.
- Где у найма есть точки роста?
- Какие практики уже работают у бизнеса?
- Что мешает масштабированию в регионах?
- Какую роль играют НКО и государство?
- Что можно поменять, чтобы инклюзивный наём закрепился как норма?
Программа 20 мая
Кинозал
- 12:00 — регистрация участников, лобби нового пространства музея
- 12:30 — церемония открытия и выступления спикеров в формате TED Talks
- 13:10 — кейс-лаборатория «Инклюзивное трудоустройство в действии»
- 14:20 — кофе-брейк, нетворкинг
- 14:50 — дискуссия «Инклюзия в кризис: почему бизнес продолжает инвестировать в социальные проекты?»
- 15:50 — диалоговая площадка «Шаг за шагом: трудоустройство жителей психоневрологических интернатов» при поддержке «Института советников по социальным изменениям»
- 16:50 — дискуссия «Внедрять нельзя игнорировать: как региональные государственные органы способствуют развитию сопровождаемого трудоустройства?» при поддержке Работы России и Министра демографии и развития человеческого капитала Нижегородской области
- 17:40 — кофе-брейк, нетворкинг
- 18:10 — мозговой штурм «Х10 трудоустройств — не мечта, а план: как масштабировать сопровождаемое трудоустройство»
- 19:10 — церемония закрытия
Аудитории 2–3
- 13:10 — митап-встреча «Региональный опыт: кейсы и решения»
- 14:20 — кофе-брейк, нетворкинг
- 14:50 — квиз «Как не обидеть словами: этичная лексика в инклюзии» при поддержке «Еврейского музея и центра толерантности»
- 15:50 — закрытая сессия для НКО-провайдеров проекта «Всё получится!»
- 16:50 — дискуссия «Как не ошибиться там, где все ошибаются в сопровождаемом трудоустройстве: трудности и советы»
- 17:40 — кофе-брейк, нетворкинг
21 мая — закрытый день, стратегическая сессия Ассоциации сопровождаемого трудоустройства по индивидуальным приглашениям.
Онлайн-трансляция начнётся в 12:00 по МСК на странице события в ВКонтакте.
Программа
20 мая 2026 (12:00 – 19:30)
Контакты
- E-mail: tc@jewish-museum.ru
- Телефон: +7 (495) 645-05-50, доб. 220
- Наш адрес: Москва, ул. Образцова, д. 11, стр. 1А (вход с Новосущевского переулка)
- График работы:
Понедельник — четверг, воскресенье: 12:00–22:00 (кассы до 21:00)
Пятница: 10:00–15:00
Суббота: выходной день